公司在声明中提到，这位未公开姓名的骚扰者在社交媒体上对一名员工进行了“恶意诽谤和极端骚扰”，情势愈演愈烈，迫使公司采取法律手段。通过法院的批准，世嘉得以获取该骚扰者的个人信息，并代表受害者申请赔偿。该骚扰者被要求删除所有相关的骚扰内容，并承诺不再重犯。
世嘉指出，针对开发者的骚扰行为是一个“亟待解决的严重问题”，并表示将对任何针对员工的恶意行为采取相应的法律措施。公司在公告中强调：“我们坚决认为，员工所遭受的诽谤、暴力威胁和恐吓等行为不仅是个人权利的侵犯，更严重影响了职场的和谐氛围。为了维护员工的尊严与安全，我们绝不会容忍任何形式的骚扰，若我们判定骚扰行为出于恶意，将依据公司政策采取必要的措施。”
近年来，游戏开发者遭受骚扰的现象日益严重，但随着情况的发展，越来越多的游戏工作室开始采取反制措施。去年，《命运2》的开发公司 Bungie 便针对一名多次骚扰公司员工的个体提起诉讼，最终裁定对其处以近 50 万美元的巨额罚款。这一系列行动不仅反映了行业对骚扰行为的零容忍态度，也为遭受类似困扰的员工树立了信心和希望。